Recrutement Bibliothécaire assistant spécialisé à Cayenne (Guyane)

L'Université de Guyane, établissement d'enseignement supérieur et de recherche situé en Outre-mer, lance une campagne de recrutement pour renforcer ses équipes au sein du Service Commun de la Documentation. Cette opportunité s'adresse aux professionnels passionnés par le monde des bibliothèques, de la documentation et de la gestion de l'information scientifique et technique.

Présentation de l'entreprise

L'Université de Guyane est un acteur majeur de l'enseignement supérieur et de la recherche en Amérique du Sud. Implantée sur le territoire guyanais, elle accueille chaque année des milliers d'étudiants et propose une offre de formation diversifiée couvrant de nombreux domaines académiques. Le Service Commun de la Documentation joue un rôle central dans la vie universitaire en assurant la gestion, la conservation et la diffusion des ressources documentaires nécessaires aux étudiants, enseignants et chercheurs.

Description du poste

Dans le cadre de ce recrutement, l'Université de Guyane recherche un(e) Bibliothécaire assistant(e) spécialisé(e) pour rejoindre l'équipe du Service Commun de la Documentation. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement académique stimulant, au contact d'une communauté universitaire dynamique et diversifiée. Le ou la candidat(e) retenue contribuera activement au fonctionnement quotidien de la bibliothèque universitaire et participera à l'ensemble des missions liées à la gestion documentaire.

Votre rôle au quotidien

En tant que Bibliothécaire assistant spécialisé, vous serez impliqué(e) dans la gestion courante des collections documentaires de l'université. Vous assurerez l'accueil et l'orientation des usagers au sein des espaces de lecture et de consultation. Vous participerez au traitement documentaire des ouvrages, revues et ressources numériques, en veillant à leur catalogage, leur indexation et leur classement selon les normes en vigueur. Vous contribuerez également à la veille documentaire et à l'enrichissement des bases de données bibliographiques de l'établissement.

Missions principales

Parmi vos responsabilités quotidiennes, vous serez chargé(e) d'assurer le prêt et le retour des documents, de gérer les réserves de cours et de veiller au bon état des collections. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en place d'actions de médiation documentaire à destination des étudiants et du personnel universitaire. Vous contribuerez à l'animation d'ateliers de formation à la recherche documentaire et à l'utilisation des outils numériques mis à disposition. Vous assurerez également le suivi des abonnements aux revues scientifiques et aux bases de données en ligne.

Compétences techniques

Le ou la candidat(e) idéal(e) maîtrise les logiciels de gestion de bibliothèque tels que Koha, Biblio ou tout autre système intégré de gestion de bibliothèque. Une bonne connaissance des normes de catalogage, notamment les formats UNIMARC et MARC21, est requise. La maîtrise des outils bureautiques classiques ainsi que des environnements numériques de travail est indispensable. Des compétences en gestion de bases de données et en recherche documentaire sur les plateformes académiques seront considérées comme un atout significatif.

Technologies utilisées

Le poste implique l'utilisation régulière de systèmes intégrés de gestion de bibliothèque, de portails documentaires en ligne, de bases de données scientifiques telles que Cairn, JSTOR ou encore HAL, ainsi que d'outils de gestion électronique de documents. La connaissance des normes Dublin Core et des protocoles de métadonnées constitue un avantage appréciable pour ce poste.

Profil recherché

Le recrutement vise à identifier un(e) professionnel(le) titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+3 dans le domaine des métiers du livre, de la documentation ou des sciences de l'information. Une expérience préalable dans un environnement bibliothécaire universitaire ou documentaire sera fortement valorisée. Le ou la candidate doit faire preuve de rigueur, d'organisation et d'un sens aigu du service public.

Qualifications

Les qualifications essentielles pour ce poste incluent une connaissance approfondie des techniques de recherche documentaire, une maîtrise des procédures de catalogage et d'indexation, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel. La connaissance du fonctionnement des établissements publics d'enseignement supérieur et de recherche en France constitue un atout. Une familiarité avec les problématiques spécifiques à l'Outre-mer et au contexte guyanais sera appréciée.

Conditions de travail

Le poste est basé à Cayenne, en Guyane française, au sein du campus universitaire. Les horaires de travail correspondent à ceux de la fonction publique, avec une amplitude variable selon les périodes de l'année universitaire. Le ou la bénéficiaire du poste évoluera dans un cadre de travail agréable, au sein d'une équipe professionnelle et engagée.

Avantages proposés

Ce recrutement offre l'opportunité de rejoindre un établissement public reconnu pour son engagement en faveur de l'enseignement supérieur et de la recherche en Guyane. Le ou la candidat(e) retenue bénéficiera d'un environnement de travail enrichissant, de missions variées et d'une exposition à la diversité culturelle propre au territoire guyane. Des perspectives d'évolution professionnelle au sein du service et de l'établissement sont envisageables.

Processus de recrutement

Les personnes intéressées par ce recrutement sont invitées à transmettre leur dossier de candidature comprenant une lettre de motivation détaillée, un curriculum vitae à jour, une copie du diplôme le plus élevé obtenu ainsi que, le cas échéant, le dernier arrêté d'avancement d'échelon. L'ensemble des pièces doit être adressé par voie électronique à l'adresse [email protected] avant la date limite fixée au 08 janvier 2024. Seuls les dossiers complets seront examinés par la commission de recrutement.

Informations complémentaires

L'Université de Guyane s'engage à promouvoir l'égalité des chances et la diversité au sein de ses équipes. Ce recrutement est ouvert à toutes les candidatures, sans distinction. Pour toute question relative à ce poste ou au processus de candidature, les candidats peuvent contacter le service des ressources humaines de l'établissement via l'adresse électronique indiquée ci-dessus. N'attendez pas pour soumettre votre candidature et rejoignez une institution qui place la connaissance et la transmission au cœur de ses missions.