Recrutement Responsable ou Gestionnaire de Gérance Locative à Cayenne (Guyane)

Notre client, H-MEDIA Lifestyle, acteur reconnu dans le secteur de l'immobilier et de la gestion patrimoniale en Guyane, recrute dans le cadre d'un recrutement urgent un Responsable ou Gestionnaire de Gérance Locative pour renforcer ses équipes basées à Cayenne. Ce poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée et offre une opportunité unique de s'investir dans un environnement professionnel dynamique au cœur de l'Outre-mer français.

Présentation de l'entreprise

H-MEDIA Lifestyle est une entreprise implantée en Guyane française, spécialisée dans les services liés à l'immobilier, à la gestion locative et au lifestyle. L'entreprise accompagne ses clients propriétaires et locataires dans toutes les étapes de la gestion de biens immobiliers, en proposant des solutions sur mesure et un accompagnement personnalisé. Grâce à une expertise solide du marché local et à une connaissance approfondie des spécificités guyanaises, H-MEDIA Lifestyle s'est positionnée comme un partenaire de confiance pour les acteurs immobiliers de la région.

Description du poste

Le recrutement de ce Responsable ou Gestionnaire de Gérance Locatif s'inscrit dans une volonté de développement et de structuration des activités de gestion locative au sein de l'entreprise. Le candidat retenu aura pour mission principale d'assurer la gestion complète d'un portefeuille de biens immiliers en location, depuis la mise en location jusqu'au suivi quotidien des relations avec les locataires et les propriétaires.

Vos responsabilités

En tant que Responsable ou Gestionnaire de Gérance Locative, vos missions consisteront à gérer l'ensemble des dossiers locatifs du portefeuille confié, en veillant au respect des obligations légales et réglementaires en vigueur. Vous serez chargé de la rédaction et du suivi des baux d'habitation, de la réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie, ainsi que du traitement des quittances de loyer. Vous assurerez le recouvrement des loyers et des charges, le suivi des impayés et la mise en place des procédures nécessaires en cas de litige. Vous coordonnerez les interventions de maintenance et de réparation auprès des prestataires, en garantissant la qualité des travaux réalisés et le respect des délais. Vous assurerez un reporting régulier auprès des propriétaires bailleurs, en leur fournissant des bilans détaillés de la gestion de leurs biens. Vous veillerez à la mise à jour des dossiers locatifs et à la conformité des documents contractuels. Vous participerez activement au développement du portefeuille de gestion locative en collaborant avec les équipes commerciales.

Profil recherché

Le profil recherché pour ce poste de Responsable ou Gestionnaire de Gérance Locative correspond à une personne disposant d'une expérience significative dans le domaine de la gestion locative immobilière. Une connaissance approfondie de la réglementation immobilière française et des spécificités juridiques applicables en Guyane constitue un atout majeur pour réussir dans ce rôle.

Compétences techniques

Le candidat idéal maîtrise les logiciels de gestion locative et les outils bureautiques courants. Il possède une solide connaissance des procédures de recouvrement et de gestion des impayés. Il est familier avec les normes en vigueur concernant les baux d'habitation, les diagnostics techniques obligatoires et les relations locatives. Une expérience dans l'utilisation de logiciels immobiliers professionnels est fortement souhaitée.

Qualifications

Pour ce recrutement, le niveau d'études requis correspond à un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 dans les domaines de l'immobilier, du droit, de la gestion ou du commerce. Une formation spécialisée en gestion immobilière ou en administration de biens sera considérée comme un avantage décisif. Une première expérience réussie dans un poste similaire de gestion locative est indispensable pour occuper cette fonction.

Conditions de travail

Le poste est basé à Cayenne, en Guyane française, et s'exerce dans un cadre de travail agréable au sein des locaux de l'entreprise. Les horaires de travail sont ceux d'un poste en journée, du lundi au vendredi, avec une certaine flexibilité en fonction des nécessités du service. Le type de contrat proposé est un contrat à durée indéterminée, offrant stabilité et perspectives d'évolution au sein de la structure.

Avantages proposés

Ce recrutement s'accompagne d'un package attractif comprenant un salaire compétitif en fonction de l'expérience et des compétences du candidat. L'entreprise propose un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée par l'immobilier. Des perspectives d'évolution professionnelle sont offertes aux candidats souhaitant développer leur carrière dans le secteur de la gestion patrimoniale en Guyane. L'intégration dans une entreprise locale à taille humaine permet de bénéficier d'un accompagnement personnalisé et d'une montée en compétences rapide.

Processus de recrutement

Les candidats intéressés par cette opportunité de recrutement sont invités à transmettre leur curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation par courrier électronique aux adresses indiquées dans l'annonce. Les candidatures seront traitées dans la plus grande confidentialité et les profils retenus seront contactés rapidement pour un entretien. Compte tenu du caractère urgent de ce recrutement, il est vivement conseillé de postuler dans les meilleurs délais.

Informations complémentaires

Ce poste s'adresse aussi bien aux hommes qu'aux femmes, conformément aux principes d'égalité des chances en matière d'emploi. Les personnes disposant d'une expérience en mobilité professionnelle vers l'Outre-mer sont particulièrement encouragées à candidater. La connaissance du contexte guyanais et de ses spécificités culturelles et économiques sera appréciée lors de la sélection des candidatures.