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CRESS de la Martinique · Économie sociale et solidaire
Recrutement Chargé de mission insertion et suivi des clauses sociales et environnementales à Fort-de-France (Martinique)
📍 Fort-de-FranceFull-timeSur site📅 5 juin 2026
Description du poste
La CRESS de la Martinique lance un recrutement pour renforcer son équipe dédiée au projet structurant ESSor. Cette offre s'adresse à une personne motivée souhaitant s'investir dans un poste à fort impact social et environnemental au cœur de la Martinique.
Présentation de l'entreprise
La CRESS de la Martinique est un acteur clé de l'économie sociale et solidaire sur le territoire. Elle accompagne les structures de l'ESS, fédère les initiatives locales et porte des projets innovants en faveur du développement durable et de l'insertion professionnelle. À travers le projet ESSor, elle œuvre pour transformer les pratiques économiques en intégrant des clauses sociales et environnementales dans les marchés publics et les projets du territoire.
Description du poste
Dans le cadre de ce recrutement, la personne recrutée occupera le poste de Chargé de mission insertion et suivi des clauses sociales et environnementales. Ce rôle est central pour garantir que les engagements sociaux et écologiques soient respectés et valorisés dans les projets soutenus par la CRESS.
Votre rôle au quotidien
En tant que Chargé de mission, vous serez responsable de l'accompagnement des structures bénéficiaires dans la mise en œuvre des clauses sociales et environnementales. Vous assurerez un suivi rigoureux des engagements pris par les entreprises et les porteurs de projet, en veillant à leur conformité avec les exigences fixées.
Missions principales
- Identifier et analyser les clauses sociales et environnementales intégrées dans les marchés publics et les projets locaux
- Accompagner les entreprises et associations dans la compréhension et l'application de ces clauses
- Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation pour mesurer l'impact des actions menées
- Réaliser des bilans réguliers et produire des rapports d'activité détaillés
- Animer des réunions de coordination avec les différents partenaires institutionnels et associatifs
- Contribuer à la sensibilisation des acteurs économiques aux enjeux de l'économie sociale et solidaire
- Participer à l'organisation d'événements et de formations liés à l'insertion professionnelle
Technologies utilisées
Le poste nécessite la maîtrise d'outils bureautiques classiques ainsi que de logiciels de gestion de projet et de suivi d'activité. Une familiarité avec les plateformes collaboratives et les outils de reporting est également attendue.
Profil recherché
Le recrutement vise à identifier une personne dotée d'une solide expérience dans les domaines de l'insertion professionnelle, de l'économie sociale et solidaire ou du développement territorial. Une bonne connaissance du tissu économique et associatif de la Martinique constitue un atout majeur.
Qualifications
- Formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en économie sociale, développement territorial, sciences sociales ou domaine connexe
- Expérience confirmée dans l'accompagnement de structures ou le suivi de projets à dimension sociale
- Connaissance approfondie des dispositifs d'insertion et des clauses sociales dans les marchés publics
- Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec une équipe pluridisciplinaire
Compétences techniques
- Maîtrise des méthodes d'évaluation et d'impact social
- Connaissance des cadres réglementaires liés aux clauses sociales et environnementales
- Aptitude à la rédaction de rapports et de notes de synthèse
- Compétences en animation de réunions et en conduite d'entretiens
- Maîtrise des outils numériques de gestion et de communication
Conditions de travail
Ce recrutement s'effectue dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Le poste est basé à Fort-de-France, en Martinique, avec des déplacements réguliers sur le territoire. Le salaire proposé est de 3 000 euros bruts mensuels.
Avantages proposés
- Rejoindre une structure engagée porteuse de sens
- Participer à un projet structurant pour le territoire martiniquais
- Travailler au sein d'une équipe dynamique et passionnée
- Bénéficier d'un cadre de travail stimulant au cœur de l'économie sociale et solidaire
- Contribuer concrètement à l'insertion professionnelle et au développement durable
Évolution professionnelle
Ce poste offre des perspectives d'évolution au sein de la CRESS de la Martinique et du réseau national de l'économie sociale et solidaire. Les compétences développées dans ce rôle sont transférables vers des postes à responsabilité dans le secteur associatif, les collectivités territoriales ou les organismes de formation.
Processus de recrutement
Les candidatures doivent être adressées par courrier électronique à l'adresse [email protected]. Merci de joindre une lettre de motivation détaillée ainsi qu'un curriculum vitae à jour. Les entretiens seront organisés dans les meilleurs délais après réception des dossiers.
Informations complémentaires
Ce recrutement s'inscrit dans une démarche inclusive. La CRESS de la Martinique encourage toutes les candidatures, sans distinction, et s'engage à valoriser la diversité au sein de ses équipes. N'hésitez pas à partager cette offre autour de vous si vous connaissez une personne dont le profil correspond à cette opportunité.
Présentation de l'entreprise
La CRESS de la Martinique est un acteur clé de l'économie sociale et solidaire sur le territoire. Elle accompagne les structures de l'ESS, fédère les initiatives locales et porte des projets innovants en faveur du développement durable et de l'insertion professionnelle. À travers le projet ESSor, elle œuvre pour transformer les pratiques économiques en intégrant des clauses sociales et environnementales dans les marchés publics et les projets du territoire.
Description du poste
Dans le cadre de ce recrutement, la personne recrutée occupera le poste de Chargé de mission insertion et suivi des clauses sociales et environnementales. Ce rôle est central pour garantir que les engagements sociaux et écologiques soient respectés et valorisés dans les projets soutenus par la CRESS.
Votre rôle au quotidien
En tant que Chargé de mission, vous serez responsable de l'accompagnement des structures bénéficiaires dans la mise en œuvre des clauses sociales et environnementales. Vous assurerez un suivi rigoureux des engagements pris par les entreprises et les porteurs de projet, en veillant à leur conformité avec les exigences fixées.
Missions principales
- Identifier et analyser les clauses sociales et environnementales intégrées dans les marchés publics et les projets locaux
- Accompagner les entreprises et associations dans la compréhension et l'application de ces clauses
- Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation pour mesurer l'impact des actions menées
- Réaliser des bilans réguliers et produire des rapports d'activité détaillés
- Animer des réunions de coordination avec les différents partenaires institutionnels et associatifs
- Contribuer à la sensibilisation des acteurs économiques aux enjeux de l'économie sociale et solidaire
- Participer à l'organisation d'événements et de formations liés à l'insertion professionnelle
Technologies utilisées
Le poste nécessite la maîtrise d'outils bureautiques classiques ainsi que de logiciels de gestion de projet et de suivi d'activité. Une familiarité avec les plateformes collaboratives et les outils de reporting est également attendue.
Profil recherché
Le recrutement vise à identifier une personne dotée d'une solide expérience dans les domaines de l'insertion professionnelle, de l'économie sociale et solidaire ou du développement territorial. Une bonne connaissance du tissu économique et associatif de la Martinique constitue un atout majeur.
Qualifications
- Formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en économie sociale, développement territorial, sciences sociales ou domaine connexe
- Expérience confirmée dans l'accompagnement de structures ou le suivi de projets à dimension sociale
- Connaissance approfondie des dispositifs d'insertion et des clauses sociales dans les marchés publics
- Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec une équipe pluridisciplinaire
Compétences techniques
- Maîtrise des méthodes d'évaluation et d'impact social
- Connaissance des cadres réglementaires liés aux clauses sociales et environnementales
- Aptitude à la rédaction de rapports et de notes de synthèse
- Compétences en animation de réunions et en conduite d'entretiens
- Maîtrise des outils numériques de gestion et de communication
Conditions de travail
Ce recrutement s'effectue dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Le poste est basé à Fort-de-France, en Martinique, avec des déplacements réguliers sur le territoire. Le salaire proposé est de 3 000 euros bruts mensuels.
Avantages proposés
- Rejoindre une structure engagée porteuse de sens
- Participer à un projet structurant pour le territoire martiniquais
- Travailler au sein d'une équipe dynamique et passionnée
- Bénéficier d'un cadre de travail stimulant au cœur de l'économie sociale et solidaire
- Contribuer concrètement à l'insertion professionnelle et au développement durable
Évolution professionnelle
Ce poste offre des perspectives d'évolution au sein de la CRESS de la Martinique et du réseau national de l'économie sociale et solidaire. Les compétences développées dans ce rôle sont transférables vers des postes à responsabilité dans le secteur associatif, les collectivités territoriales ou les organismes de formation.
Processus de recrutement
Les candidatures doivent être adressées par courrier électronique à l'adresse [email protected]. Merci de joindre une lettre de motivation détaillée ainsi qu'un curriculum vitae à jour. Les entretiens seront organisés dans les meilleurs délais après réception des dossiers.
Informations complémentaires
Ce recrutement s'inscrit dans une démarche inclusive. La CRESS de la Martinique encourage toutes les candidatures, sans distinction, et s'engage à valoriser la diversité au sein de ses équipes. N'hésitez pas à partager cette offre autour de vous si vous connaissez une personne dont le profil correspond à cette opportunité.
Compétences requises
Suivi des clauses socialesAccompagnement des structuresÉvaluation d'impact socialRédaction de rapportsAnimation de réunionsConnaissance des marchés publicsOutils de gestion de projetSensibilisation à l'économie sociale
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Détails du poste
- TypeFull-time
- Lieu de travailSur site
- ExpérienceConfirmé
- FormationBac+3 à Bac+5
- Publiée le5 juin 2026
Entreprise
C
CRESS de la Martinique