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Préfecture de Mayotte · Administration publique
Recrutement Chef(fe) de Cabinet à Mayotte (Mayotte)
📍 MayotteFull-timeSur site📅 5 juin 2026
Description du poste
Le cabinet du préfet de Mayotte lance un recrutement pour un poste de chef(fe) de cabinet de catégorie A. Ce poste vacant offre une opportunité unique de rejoindre une équipe dynamique au cœur de l'action administrative territoriale. Le ou la candidat(e) retenu(e) sera rattaché(e) à la sous-préfète, directrice de cabinet, et assumera des responsabilités stratégiques au sein de la préfecture de Mayotte.
Présentation de l'entreprise
La préfecture de Mayotte est une institution publique française située en Outre-mer. Elle représente l'État sur le territoire mahorais et assure la coordination des politiques publiques locales. Le cabinet du préfet joue un rôle central dans la prise de décision, la communication institutionnelle et la gestion des affaires courantes liées à la gouvernance du département. Travailler au sein de ce cabinet, c'est participer activement à la mise en œuvre des orientations gouvernementales dans un territoire en pleine mutation.
Description du poste
Le recrutement d'un(e) chef(fe) de cabinet vise à renforcer les capacités opérationnelles du cabinet du préfet. Le ou la titulaire du poste aura pour mission principale de piloter la chefferie de cabinet dans son ensemble. Cela inclut l'encadrement de l'équipe de collaborateurs, la gestion rigoureuse des agendas du préfet et des membres du cabinet, ainsi que l'organisation des réunions, des déplacements et des événements institutionnels.
Votre rôle au quotidien
Au quotidien, le ou la chef(fe) de cabinet assurera la coordination entre les différents services de la préfecture et les partenaires extérieurs. Il ou elle sera en charge de la préparation des dossiers stratégiques, de la rédaction de notes synthétiques et du suivi des décisions prises lors des réunions de cabinet. La gestion des flux d'information entrants et sortants constituera une part essentielle de ses responsabilités.
Missions principales
Les missions principales liées à ce poste de recrutement sont les suivantes : encadrer et animer l'équipe de la chefferie de cabinet, gérer les agendas du préfet et des collaborateurs directs, organiser les réunions de cabinet et en assurer le compte rendu, coordonner les relations avec les élus locaux, les représentants de l'État et les acteurs institutionnels, superviser la préparation des discours et des communications officielles, assurer le suivi des dossiers prioritaires et des échéances politiques, gérer les situations de crise en lien avec la cellule de veille du cabinet, et veiller à la confidentialité des informations sensibles traitées au sein du cabinet.
Profil recherché
Le recrutement s'adresse à des candidat(e)s titulaires d'un diplôme de niveau master ou équivalent, idéalement issu(e)s d'une grande école de la fonction publique, d'administration publique ou de sciences politiques. Une expérience significative dans des fonctions similaires au sein d'une administration centrale, d'une collectivité territoriale ou d'un cabinet ministériel sera fortement appréciée.
Compétences techniques
Les compétences techniques requises pour ce poste incluent une parfaite maîtrise des procédures administratives et des circuits de décision de l'État, une connaissance approfondie du fonctionnement des préfectures et des services déconcentrés, une aisance rédactionnelle avérée pour la production de notes et de synthèses de qualité, la maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion d'agenda, ainsi qu'une capacité à utiliser les systèmes d'information sécurisés de l'administration.
Qualifications
Les qualifications essentielles pour ce recrutement comprennent une capacité avérée à encadrer et motiver une équipe pluridisciplinaire, un sens aigu de la diplomatie et du relationnel institutionnel, une grande rigueur dans l'organisation et la gestion des priorités, une aptitude à travailler sous pression dans des délais serrés, une discrétion absolue dans le traitement des informations confidentielles, et une connaissance du contexte socio-économique et politique de Mayotte.
Conditions de travail
Le poste est basé à Mamoudzou, chef-lieu de Mayotte. Les horaires de travail sont ceux de la fonction publique d'État, avec une disponibilité accrue en période de crise ou d'événements institutionnels majeurs. Le ou la chef(fe) de cabinet bénéficiera d'un environnement de travail stimulant au contact des plus hautes instances territoriales.
Avantages proposés
Ce recrutement offre plusieurs avantages : un poste de catégorie A au sein de la fonction publique d'État, une rémunération attractive complétée par des indemnités liées au poste et au territoire, une expérience professionnelle valorisante au cœur de l'action publique, la possibilité de contribuer directement aux politiques publiques de Mayotte, et un cadre de travail au sein d'une institution reconnue.
Évolution professionnelle
Ce poste de chef(fe) de cabinet constitue un tremplin remarquable pour une carrière dans la haute fonction publique. Les perspectives d'évolution incluent des postes de sous-préfet, de directeur de cabinet ministériel, de conseiller dans les institutions européennes ou internationales, ou encore des responsabilités accrues au sein des directions centrales des ministères.
Processus de recrutement
Les candidatures doivent être adressées par courriel à l'adresse indiquée dans l'annonce. Il est recommandé de joindre un curriculum vitae détaillé ainsi qu'une lettre de motivation personnalisée mettant en avant l'adéquation du profil avec les exigences du poste. Les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqué(e)s pour un entretien avec la directrice de cabinet.
Informations complémentaires
Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du renforcement des équipes du cabinet du préfet de Mayotte. Le poste est à pourvoir dans les meilleurs délais. Pour toute question relative à cette offre, les candidat(e)s peuvent contacter le cabinet du préfet via l'adresse électronique fournie dans l'annonce originale.
Présentation de l'entreprise
La préfecture de Mayotte est une institution publique française située en Outre-mer. Elle représente l'État sur le territoire mahorais et assure la coordination des politiques publiques locales. Le cabinet du préfet joue un rôle central dans la prise de décision, la communication institutionnelle et la gestion des affaires courantes liées à la gouvernance du département. Travailler au sein de ce cabinet, c'est participer activement à la mise en œuvre des orientations gouvernementales dans un territoire en pleine mutation.
Description du poste
Le recrutement d'un(e) chef(fe) de cabinet vise à renforcer les capacités opérationnelles du cabinet du préfet. Le ou la titulaire du poste aura pour mission principale de piloter la chefferie de cabinet dans son ensemble. Cela inclut l'encadrement de l'équipe de collaborateurs, la gestion rigoureuse des agendas du préfet et des membres du cabinet, ainsi que l'organisation des réunions, des déplacements et des événements institutionnels.
Votre rôle au quotidien
Au quotidien, le ou la chef(fe) de cabinet assurera la coordination entre les différents services de la préfecture et les partenaires extérieurs. Il ou elle sera en charge de la préparation des dossiers stratégiques, de la rédaction de notes synthétiques et du suivi des décisions prises lors des réunions de cabinet. La gestion des flux d'information entrants et sortants constituera une part essentielle de ses responsabilités.
Missions principales
Les missions principales liées à ce poste de recrutement sont les suivantes : encadrer et animer l'équipe de la chefferie de cabinet, gérer les agendas du préfet et des collaborateurs directs, organiser les réunions de cabinet et en assurer le compte rendu, coordonner les relations avec les élus locaux, les représentants de l'État et les acteurs institutionnels, superviser la préparation des discours et des communications officielles, assurer le suivi des dossiers prioritaires et des échéances politiques, gérer les situations de crise en lien avec la cellule de veille du cabinet, et veiller à la confidentialité des informations sensibles traitées au sein du cabinet.
Profil recherché
Le recrutement s'adresse à des candidat(e)s titulaires d'un diplôme de niveau master ou équivalent, idéalement issu(e)s d'une grande école de la fonction publique, d'administration publique ou de sciences politiques. Une expérience significative dans des fonctions similaires au sein d'une administration centrale, d'une collectivité territoriale ou d'un cabinet ministériel sera fortement appréciée.
Compétences techniques
Les compétences techniques requises pour ce poste incluent une parfaite maîtrise des procédures administratives et des circuits de décision de l'État, une connaissance approfondie du fonctionnement des préfectures et des services déconcentrés, une aisance rédactionnelle avérée pour la production de notes et de synthèses de qualité, la maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion d'agenda, ainsi qu'une capacité à utiliser les systèmes d'information sécurisés de l'administration.
Qualifications
Les qualifications essentielles pour ce recrutement comprennent une capacité avérée à encadrer et motiver une équipe pluridisciplinaire, un sens aigu de la diplomatie et du relationnel institutionnel, une grande rigueur dans l'organisation et la gestion des priorités, une aptitude à travailler sous pression dans des délais serrés, une discrétion absolue dans le traitement des informations confidentielles, et une connaissance du contexte socio-économique et politique de Mayotte.
Conditions de travail
Le poste est basé à Mamoudzou, chef-lieu de Mayotte. Les horaires de travail sont ceux de la fonction publique d'État, avec une disponibilité accrue en période de crise ou d'événements institutionnels majeurs. Le ou la chef(fe) de cabinet bénéficiera d'un environnement de travail stimulant au contact des plus hautes instances territoriales.
Avantages proposés
Ce recrutement offre plusieurs avantages : un poste de catégorie A au sein de la fonction publique d'État, une rémunération attractive complétée par des indemnités liées au poste et au territoire, une expérience professionnelle valorisante au cœur de l'action publique, la possibilité de contribuer directement aux politiques publiques de Mayotte, et un cadre de travail au sein d'une institution reconnue.
Évolution professionnelle
Ce poste de chef(fe) de cabinet constitue un tremplin remarquable pour une carrière dans la haute fonction publique. Les perspectives d'évolution incluent des postes de sous-préfet, de directeur de cabinet ministériel, de conseiller dans les institutions européennes ou internationales, ou encore des responsabilités accrues au sein des directions centrales des ministères.
Processus de recrutement
Les candidatures doivent être adressées par courriel à l'adresse indiquée dans l'annonce. Il est recommandé de joindre un curriculum vitae détaillé ainsi qu'une lettre de motivation personnalisée mettant en avant l'adéquation du profil avec les exigences du poste. Les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqué(e)s pour un entretien avec la directrice de cabinet.
Informations complémentaires
Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du renforcement des équipes du cabinet du préfet de Mayotte. Le poste est à pourvoir dans les meilleurs délais. Pour toute question relative à cette offre, les candidat(e)s peuvent contacter le cabinet du préfet via l'adresse électronique fournie dans l'annonce originale.
Compétences requises
Encadrement d'équipeGestion d'agendasCoordination institutionnelleRédaction de notes et synthèsesMaîtrise des procédures administrativesConnaissance du fonctionnement des préfecturesOutils bureautiquesSystèmes d'information sécurisés de l'administrationGestion de criseCommunication institutionnelle
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Détails du poste
- TypeFull-time
- Lieu de travailSur site
- ExpérienceConfirmé
- FormationMaster
- Publiée le5 juin 2026
Entreprise
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Préfecture de Mayotte